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攀长钢销售部强化销售原始凭证管理工作
发布者:江苏万博弘金属材料有限公司 发布时间:2009/6/1 阅读:1427次
攀长钢销售部强化销售原始凭证管理工作
为了规范销售原始凭证的管理,加强销售业务的可追溯性。近期销售部从严格管理和考核入手,进一步强化原始凭证管理工作,细化管理促效益。<BR><BR>
销售部有针对性细化原始凭证内容主要包括:用户询价记录、询价月度汇总表;用户订单、合同评审单、合同供方联、中(投)标书;下发合同明细、用户变更申请、合同修订评审书、合同变更单;用户配(发)货申请函、销售配货资源申请表、铁…
为了规范销售原始凭证的管理,加强销售业务的可追溯性。近期销售部从严格管理和考核入手,进一步强化原始凭证管理工作,细化管理促效益。
销售部有针对性细化原始凭证内容主要包括:用户询价记录、询价月度汇总表;用户订单、合同评审单、合同供方联、中(投)标书;下发合同明细、用户变更申请、合同修订评审书、合同变更单;用户配(发)货申请函、销售配货资源申请表、铁路运输配发申请、变更发运申请;价格执行通知、“一事一议”审批表、一次性批量优惠执行审查表等。
针对原始凭证的管理,销售部制定了严格的要求和考核办法。首先,各片区、职能组报价人员根据报价内容及时填写“用户询价记录”,并于每月底汇总填报“月度询价总表“,以电子文档形式报公司;第二、不允许口头订单、口头变更申请,须以书面形式确认,同时各片区指定专人负责各类原始凭证的收集、整理和归档工作;第三、加强对原始凭证的保管,防止损坏、变质和丢失,并确保在保存期内能找到所需记录;第四、每月中旬对各片区、职能组原始凭证管理情况进行抽查,做好检查记录,凡在抽查中发现有未保存原始凭证和保存不规范的现象,将对责任人进行相应的经济处罚,同一责任人如再次违反规定,将给予警告处分,并最终给予调离本岗位处分.
(来源:攀长钢)
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